名古屋市内の中小企業者が高度人材の採用・受入支援サービスを新たに創出する費用を、最大1,000万円・補助率1/2で支援します。
名古屋市内の中小企業者が、市内中小企業者に向けて新たに実施する高度人材の採用・受入に関する支援サービスの創出に要した経費の一部を補助する制度です。補助対象はサービスの創出・提供に直接関わる経費で、補助率は補助対象経費の2分の1以内、補助限度額は1,000万円です。
市内中小企業者に向けて提供する、高度人材の採用または受入れに関する課題を解決する新たな支援・サポートサービスの開発・提供事業が対象です。自社で既に実施している同一のサービスは対象外です。
2026年05月12日 〜 2026年06月24日
| 公募要領 | |
| 交付要綱 | |
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養父市内での創業や第二創業を支援し、初期投資や運転資金などの負担を軽減して事業の立ち上げ・拡大を後押しします。
事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
益城町内で新たに起業する事業者の立ち上げ経費を補助し、経営基盤の確立と雇用創出を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
玉野市内中小企業・個人事業主の人材育成、販路開拓、情報発信、人材確保、外部専門家活用による経営基盤強化を支援します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。
