令和7年度障害者雇用促進助成金制度のご案内

概要

三木市内に事業所を有し、市内在住の障がいのある方を雇用している事業所に対し、雇用維持・促進を目的として助成金を支給します。対象となる障がいのある方は身体障害者手帳・療育手帳・精神障害者保健福祉手帳を有し、一定期間継続して雇用されていることが要件です。

こんな事業者におすすめ

• 市内に事業所を持ち、市内在住の障がいのある方を1人以上継続雇用している事業所

対象者・要件

• 三木市内に事業所があること。
• 令和7年6月1日現在で、①従業員40人以上の事業所は法定雇用障害者数を超えて雇用している障がいのある方のうち1人以上が市内在住であること、または②従業員40人未満の事業所は市内在住の障がいのある方を1人以上雇用していること。
• 当該障がいのある方が6月1日から12月1日の期間中継続して雇用され、同期間中市内に在住していること。
• 障害者雇用に関する他の公的補助金の交付を受けていないこと。
• 市税を滞納していないこと。

補助内容

• 対象経費: 支給金（雇用している市内在住の障がいのある方一人につき年額）
• 上限額: 50万円

対象経費の詳細

• 対象は市内在住の障がいのある方一人につき支給される年額10万円で、事業所ごとの上限は50万円です。

主な要件・注意点

• 支給対象となる障がいのある方は身体障害者手帳・療育手帳・精神障害者保健福祉手帳を所持している必要があります。
• 対象となる雇用は所定の期間（6月1日〜12月1日の継続雇用）を満たす必要があります。
• 障害者雇用に関する雇用調整金や報奨金等の公的補助金の交付を受けている場合は支給対象外です。

申請期間

2025年12月01日 〜 2026年02月20日