令和５年度働くパパママ育業応援奨励金【もっとパパコース】

概要

公益財団法人東京しごと財団が、複数の男性従業員の育業を促進し、育業しやすい職場環境を継続的に整備した都内事業者に対して奨励金を支給する事業です。複数の男性従業員がそれぞれ子の2歳の誕生日前日までに合計30日以上育業し、原職復帰後3か月経過して継続雇用されていること等が要件となります。

こんな事業者におすすめ

• 都内で事業を営む企業や個人事業主で、複数の男性従業員の育業を実現し、職場環境の整備を行った事業者

対象者・要件

• 都内在勤の男性従業員（雇用保険被保険者）で、養育する子の2歳の誕生日前日までに合計30日以上育業していること
• 育業後に原職復帰し、継続して3か月以上雇用されていること
• 申請事業者は都内で事業を営む企業等または個人事業主であること等、募集要項に定める事業者要件を満たすこと
• 対象となる従業員は2人以上、最大5人までであること

補助内容

• 対象経費: 募集要項に基づく要件を満たした取組（職場環境整備の実施等）に対する奨励金
• 上限額: 170万円（対象となる従業員数に応じて、2名は80万円、3名は110万円、4名は140万円、5名は170万円）

申請期間

2023年12月18日 〜 2024年03月29日