令和6年度 雇用調整助成金：経済的理由による事業縮小時の従業員雇用維持・人材育成を支援

概要

「雇用調整助成金」は、経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、従業員の雇用を維持するために行う休業、教育訓練、出向に要する費用の一部を助成する制度です。従業員の雇用を安定させるとともに、教育訓練を通じたスキル向上を支援します。

こんな事業者におすすめ

• 景気変動や経済的事情により事業活動の縮小を余儀なくされ、従業員の雇用維持を図りたい事業主
• 教育訓練を実施して従業員の能力向上を図りたい事業主

対象者・要件

• 経済上の理由により事業活動の縮小が確認され、労働局に休業等計画届を提出し、その計画に基づいて雇用調整を実施する事業主（中小企業、大企業、個人事業主を含む）。

補助内容

• 対象経費: 休業、教育訓練、出向に要する賃金や手当、教育訓練費用など
• 補助率: 中小企業は対象費用の2/3、中小企業以外は1/2。教育訓練を実施した場合は従業員1人1日あたり最大1,800円の加算がある

申請期間

2024年04月01日 〜 2025年03月31日