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兵庫県:「代替要員確保支援助成金(休業コース)」

育児・介護による離職を防ぎ、中小企業の就業継続を支援します。

補助上限額

100万円

申請期間

2023年4月1日〜2024年3月31日

対象地域

兵庫県

実施機関

兵庫県勤労福祉協会

詳細情報

概要

育児・介護者の就業継続を支援するため、中小企業に対して育児・介護休業の取得や育児・介護による短時間勤務制度の利用を促進する経費を助成します。目的は育児・介護を理由とする離職の防止と就業継続の支援です。

こんな事業者におすすめ

  • 育児や介護を理由とする従業員の離職防止や短時間勤務制度の導入・利用促進を図りたい中小企業

対象者・要件

  • 中小企業を対象としています。

補助内容

  • 対象経費: 助成金支給に係る経費
  • 補助率: 1/2
  • 上限額: 100万円

申請期間

2023年04月01日 〜 2024年03月31日

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