賃上げの補助金・助成金一覧

業務の効率化と職員の処遇改善に要する経費を補助し、医療施設の生産性向上と職場環境改善を支援します。

医療施設等のICT導入や業務効率化、賃上げ支援を通じて生産性と職場環境の改善を支援します。

医療現場の業務効率化と職員の処遇改善を支援し、生産性向上と賃上げを促進します。

長崎県内の製造業・機械設計業の設備投資やソフト導入、専門家活用を支援し、生産性向上と賃上げにつなげる補助金です。

医療現場の業務効率化と職場環境整備を支援し、人材確保や処遇改善につなげる補助事業です。

県内中小企業・小規模事業者の賃上げと生産性向上を支援するため、設備投資や研修、販路開拓にかかる経費の一部を補助します。

医療・介護施設の設備導入やデジタル化を定額で支援し、業務の生産性向上と職場環境改善を後押しします。

医療機関の賃上げや業務効率化、職場環境改善にかかる機器・システム導入費用を補助します。

産科医・新生児医療担当医の処遇改善を支援し、医師の定着と新規採用を後押しします。

医療施設の業務効率化設備導入や賃上げに対する給付金で、生産性向上と職員処遇改善を支援します。

市内中小事業者の業務効率化と賃上げ環境整備を目的に、デジタル化にかかる費用の一部を補助します。

中小企業・個人事業主の業務効率化と賃上げを支援し、手取り時間の創出や魅力ある職場づくりを後押しします。

仙台市内事業者のIT導入や設備更新を支援し、生産性向上と持続的な賃上げを後押しします。

若者の職場定着を促進するため、育成計画や研修、賃上げ等の取組を行う中小企業等に助成を行います。

正規雇用転換後の賃上げや働き続けられる環境整備を行った中小企業に対して助成を行い、雇用の安定と質の高い転換を支援します。

就職氷河期世代やシニア世代の正規化・処遇改善や職場環境整備に対する助成で、雇用の安定と待遇向上を支援します。

女性従業員の処遇改善と賃金引き上げに対する取り組みを支援する、定額の奨励金です。

川崎市内の中小企業者等によるデジタル技術や生産性向上設備の導入を支援し、賃上げや人手不足対応を後押しします。

医療機関等の生産性向上と職場環境改善、賃上げを支援する補助金です。

医療現場の業務効率化や職員の処遇改善にかかる設備導入や賃金改善を補助します。