公募終了
育児・介護からのジョブリターン制度整備奨励金受付開始|東京都
退職した元従業員の復帰を促進するジョブリターン制度を整備した中小企業等に対し、1社あたり20万円を支給します。
詳細情報
概要
東京都が、結婚・配偶者の転勤・妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した人が元の会社に戻れる仕組み(ジョブリターン制度)を新たに整備する中小企業等を支援する奨励金です。制度の就業規則等への明文化および労働基準監督署への届け出、社内外への周知を行うことを要件とし、要件を満たした1社あたりに奨励金を支給します。
こんな事業者におすすめ
- 退職者の再雇用を前提とした制度を新たに整備しようとする中小企業等
対象者・要件
- 対象者: 300人以下の労働者を雇用する中小企業等
- 要件: 結婚・配偶者の転勤・妊娠・出産・育児・介護の6つすべての理由を対象とするジョブリターン制度を新設し、就業規則等に明文化して労働基準監督署へ届け出ること。さらに社内掲示やホームページ等で社内外への周知を行うこと。
補助内容
- 対象経費: 制度整備および周知に係る取組(制度の明文化・届出・周知)
- 上限額: 20万円
申請期間
2020年04月20日 〜 2020年11月05日
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東京都中小企業障害者雇用支援助成金
公募中補助上限198万円
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