建設業団体の離職防止や技能者育成、女性の活躍促進にかかる取組を支援し、人材確保と定着を図ります。
本県建設産業における人材の確保およびイメージアップを図るため、県内の建設業団体等が実施する離職防止・定着推進、女性の活躍促進、技術者・技能工の育成に要する経費の一部を助成します。
2023年04月10日から

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建設業者の女性が働きやすい職場環境整備と資格取得を支援し、担い手の確保と育成を促進します。
育児休業を取得した従業員1人あたり10万円を定額で支給し、職場の両立支援環境整備を後押しします。
介護職員の賃上げと職場環境改善に対する補助で、人材確保と業務の効率化を支援します。