サービス利用料に使える補助金・助成金・給付金

育児・介護等で離職した女性の正社員雇用や職場環境整備、研修等の経費を一部補助します。

女性の採用促進や職場環境・健康課題への対応、研修や外部相談の活用に係る経費を補助します。

女性の採用・職場環境整備や研修など、企業の女性活躍推進にかかる経費の一部を県が補助します。

県内の農林水産業者等のECモール出店に要する費用を補助し、県産品の販路拡大を支援します。

熊本県内の中小企業等が短時間正社員制度の導入や短時間勤務者の確保を行う際の社労士費用や仲介手数料を助成し、柔軟な働き方の導入と人材確保を支援します。

スポットワーク仲介サービスの手数料や短時間正社員制度の導入費用を補助し、熊本県内事業者の人材確保と多様な働き方導入を支援します。

秋田県の農山漁村地域が県外から受け入れる「地域外人材」に対する受け入れ経費を補助し、滞在やマッチング、広報にかかる費用負担を軽減します。

病院のICT導入や機器更新、業務改善計画に対して補助し、業務効率化と職場環境の改善を支援します。

兵庫県内の事業所がテレワーク導入に要する機器・ソフト・借上料などの経費を一部助成します。

副業・兼業人材のマッチングサービス利用費を補助し、外部の専門人材で企業の課題解決を支援します。

広島市内の中小企業者等が見本市・展示会への出展にかかる小間料や会場整備、カタログ・デジタルコンテンツ制作費などの経費を補助し、販路開拓を支援します。

中小企業等の省エネ診断費用を一部補助し、エネルギー使用の見える化や省エネ設備導入につなげます。

農業経営上の課題解決に必要な機器導入や施設整備を支援し、実践的な改善を後押しします。

弥彦村内での創業・新規事業・事業承継に必要な開設費や設備導入、人材・専門家費用を補助します（補助率1/2、上限100万円）。

輸出重点品目の重要市場における商流の維持・拡大を支援し、販路開拓や現地での認証取得・機器導入を補助します。

熊本県内の中小企業等が短時間正社員制度の導入やスポットワーク仲介サービス利用にかかる費用の一部を助成し、人手不足や賃上げの実現を支援します。

古河市内でSDGsに資する取組を行う企業・団体・学校等の事業経費を補助します。普及促進事業は経費の4分の3、先導的事業は全額補助で上限10万円・50万円まで支援します。

福井県内の産廃収集運搬業者が電子マニフェスト導入にかかる機器購入や初回基本料金の費用を一部補助します。

県内企業の県外からのキャリア人材確保を支援し、転職フェア出展料やインターン参加者の交通・宿泊費を一部補助します。

事業者の創エネ・蓄エネ・省エネ設備導入を支援し、再エネ導入と省エネ改修による温室効果ガス削減を後押しします。

県外からの人材を受け入れ、農山漁村地域の労働力確保と地域づくりを支援する補助金です。

秋田県内の大学による風力発電設備の先進点検技術研究開発に対し、研究経費の一部（補助率1/2、上限1,300万円）を助成します。

宮崎市内の中小企業等が行う設備投資を補助し、生産性向上と賃上げ環境の整備を支援します。

宮崎県内の訪問介護等サービス事業者が、人材確保や経営改善、カスタマーハラスメント対策に要する経費を定額で支援します。

市内事業所の機械設備・ソフト導入を支援し、地場産品の開発とEC・ふるさと納税市場への出品を後押しします（補助率1/2、上限100万円）。

宮崎県内の中小企業・小規模事業者の業務効率化やデータ活用による事業変革（DX）を支援し、最大1,000万円・補助率1/2でシステム構築やソフト導入費用等を補助します。

長野県内の企業・大学等の宇宙ビジネス参入や新製品開発、販路拡大を経費の一部で支援します。

森林の持続可能な管理を目指す所有者・事業者に対し、認証取得にかかる審査費・コンサル費等を補助します。

市内事業所の採用・定着や従業員の技能・語学習得にかかる経費を補助し、雇用の確保と職場定着を支援します。

市内事業所の雇用促進・定着に要する求人掲載や資格取得などの経費を一部補助します。

高梁市内の中小企業が新たな販路開拓や販売促進のために行う経費を、補助率1/2・上限10万円で支援します。

短時間・単発で働くスポットワーカーの活用に必要なマッチングサービス利用料や受け入れ体制整備等の経費を補助します。

海津市内に住所を有する夫婦が受けた妊活健診費用を、夫婦1組につき1回上限3万円まで助成します。

運転免許を持たない・返納した65歳以上の市民に市内で使える8,000円分のタクシー利用券を交付し、移動支援と経済負担の軽減を図ります。

小学6年生以下の子どもを3人以上養育する世帯の、保育・一時預かり等の利用料を年度内上限15,000円まで助成します。

保護者の就労要件を問わず、時間単位で月10時間まで保育施設を柔軟に利用できる通園制度です。利用料は原則1時間300円で、負担軽減措置もあります。

保護者の就労要件に関わらず、0歳6か月〜満3歳未満の子どもが月10時間まで保育所等を短時間利用できる制度です。利用料は1時間あたり300円（負担軽減制度あり）。

海津市在住の75歳以上の高齢者の市内移動にかかるタクシー料金の一部を助成し、買い物や通院などの日常的な移動を支援します。

在宅で療養する40歳未満のがん患者に対し、訪問サービスや福祉用具の費用を助成して自宅での暮らしを支援します。

満1歳から満2歳の未就園児が保護者の就労に関係なく月10時間まで保育所等を利用できる短時間通園制度です。

創薬に関わる非臨床の基盤研究を支援し、産学官連携による医薬品創出の迅速化と効率化を図る公募です。

那覇市内事業者等が外国人材と日本人との交流・異文化理解促進の取組を実施する際の経費を助成します（助成率：総事業費の2/3以内、上限30万円）。

西美濃地域の事業者が岐阜県外での展示会・オンライン展示会に出展する際の出展料・登録料を補助します。

市内中小企業の省エネ診断料金を一部補助し、費用負担を抑えて専門家の診断を受けられる支援制度です。

県内中小企業が県外の副業・兼業人材を初めて活用する際の人材紹介手数料を補助（上限20万円、補助率8/10）。

病院のICT導入や連携改修により業務効率化と職場環境改善を支援し、効率的で質の高い医療提供体制の構築を目指す支援事業です。

養父市内の事業者・団体が実施する多言語表示やキャッシュレス導入、設備改修などの受入環境整備を最大50万円・補助率1/2で支援します。

知多市内の中小企業が省エネ診断を受ける際の受診費用を補助し、CO2排出削減の取り組み推進を支援します。

創業期の設備導入、広告宣伝、家賃や試験利用料などを補助して、経営基盤の確立と営業開拓を支援します。

岡谷市内で創業した中小企業者の経営基盤確立や営業開拓、設備導入・改修・広告等の経費を補助します。

岡谷市内で創業した事業者の家賃や設備・広告費などの一部を補助し、創業後の経営基盤確立と営業開拓を支援します。

知立市内の中小企業の求人掲載費や合同説明会出展費の半額を補助（上限20万円）し、人材確保を支援します。

M&Aに伴う専門家費用やマッチング、廃業関連費用などを補助し、小規模事業者の円滑な事業承継を支援します。

事業承継・M&Aに伴う専門家費用や外注費などを補助し、買い手側・売り手側それぞれの事業承継を支援します。

市内事業所の省力化・省エネ設備導入を支援し、作業効率向上とCO2削減を図る補助制度です。

県内で開催される社会連携型の文化芸術活動に対し、経費の3分の2以内を上限30万円で助成します。

阿南市内の中小企業の販路開拓・人材確保・DX化などの取組を支援し、事業課題の解決や新たな挑戦を後押しします。

佐賀県内のものづくり中小企業のDX・GXや新技術・新製品・知財開発、事業多角化を最大1,000万円・補助率2/3で支援します。

県内企業の技術検証・試作開発・販路開拓を支援し、ヘルステック・航空・ゼロカーボン分野の製品化を促進します。

長野県内の中小規模事業者が受ける省エネ診断費用を全額補助し、脱炭素化の取組を後押しします。