医療・福祉法人等の補助金・助成金一覧

診療所・薬局・訪問看護ステーションの賃上げと物価上昇分を施設ごとに支援します。

町内の小規模事業者が借入れた事業資金の利子を一部補給し、創業や経営基盤強化を支援します。

ケアプランデータ連携システムのライセンス料を補助し、事務作業の効率化と職員の負担軽減を支援します。

市内企業の従業員のITリテラシー向上を目的に、ITパスポート受験料の一部を補助します。

介護職員の紹介手数料や外国人介護人材の雇用に伴う経費を補助し、宇部市内の介護人材の安定確保を支援します。

中小企業・小規模事業者等の設備投資を支援し、生産プロセス改善や試作品・サービス開発による生産性向上を促進します。

京都市内の中小事業者が空調・照明・給湯設備の省エネ更新を行う際、機器費・工事費の3分の1（上限200万円、下限20万円）を補助します。

資格取得試験や資格取得につながる研修の受講料や受験料、交通費・宿泊費を部分的に補助し、事業者と従業員の能力向上を支援します。

中小企業・小規模事業者等の革新的サービス開発や生産プロセス改善を目的とした設備投資を支援します。

都内の救命救急センター運営を支援し、重篤・重症救急患者の医療確保と救急医療体制の整備を支援します。

臨床調査個人票のオンライン化に伴うシステム改修や端末整備を支援し、難病医療費助成事務の効率化を図ります。

食材料費・光熱費の高騰に伴う経営悪化に対し、医療機関等の経営基盤を包括的に支援します。

医療機関のNBC災害・テロ発生時の円滑な医療提供体制整備を支援します。

食材費や光熱費の高騰に対し、医療機関等の経営基盤を支えるための一時的な支援金を支給します。

電気料金と食材費の高騰に対し、介護サービス事業所・施設の継続的なサービス提供を定額で支援します。

電気料金と食材費の上昇分を給付し、診療価格へ転嫁できない医療機関等の負担を軽減します。

借地を活用して障害者（児）施設を新たに整備する際の経費の一部を補助し、施設設置を促進します。

補助金受給後の仕入控除税額の報告と、必要に応じた返還手続きについて案内します。

介護職員の賃上げと職場環境改善に対する補助を行い、生産性向上や人材確保を支援します。

通所型障害福祉サービス事業者の人件費負担を軽減し、安定的なサービス提供と利用促進を支援します。

生活介護事業所の受け入れ体制強化のため、受入れ加算による人件費補助と施設改修費の半額補助（上限50万円）を支援します。

吹田市内の居宅介護事業所に対し、精神障がい者の受け入れに伴う月額運営費を定額で支援します。

訪問看護ステーションの産休・育休等による欠員補充にかかる経費を支援し、勤務環境の向上と職員の定着を図ります。

訪問看護ステーションの職員の認定看護師資格取得や特定行為研修にかかる受講費を東京都が支援し、専門性の向上と定着を図ります。

海外の大学等に在籍する外国人学生を受け入れる事業所のインターンシップ経費の3分の2を補助します（上限：1人あたり32万円）。

市内の障がい福祉サービス事業所に対し、物価高騰による影響を緩和するための定額給付金を交付し、サービス継続を支援します。

小児科・泌尿器科・耳鼻咽喉科の診療所を米沢市内で新規開設・承継する医師に、開設費用の一部を最大1,000万円（補助対象経費の3分の2以内）まで支援します。

印西市内の障がい福祉サービス事業所に対し、物価高騰の影響を緩和するための支援金を給付します。

外国人介護人材の就労・定着を支援し、施設の受入環境整備に要する費用を補助します（1施設あたり上限30万円、県補助金を差引）。

我孫子市西側で小児科を新設・拡充する診療所の開業と事業継続を支援します。

病院の業務効率化と職場環境改善を支援し、ICT導入等で医療分野の生産性向上を図ります。

都内事業者の再エネ設備・蓄電池導入を補助し、脱炭素と災害時のエネルギー安定化を支援します。

認知症介護指導者のフォローアップ研修受講に必要な経費を補助します。

介護施設等の熱中症対策として、冷房設備の設置費用を補助します。

中小企業等によるEV・PHV導入を1台当たり20万円で支援し、脱炭素化と災害時の電源確保を同時に推進します。

重度の身体障害者が多く通う生活介護事業所の職員加配に要する運営費の一部を補助し、事業所の安定的な運営と受け入れ体制の確保を支援します。

有床診療所・病院・助産所のスプリンクラー等設置工事に対する経費を補助し、患者や職員の安全確保を支援します。

救命救急センターを有する医療機関の医療機器等の整備費用を補助し、救急医療体制の強化を支援します。

障がい福祉サービス事業所等の業務効率化と職員負担軽減をICT導入で支援します。

医療施設の停電・断水・浸水リスクに備え、非常用発電・給水設備や浸水対策設備の整備を支援します。

自然災害で被災した医療施設の建物や医療用設備の復旧費用の一部を補助します。

指定短期入所事業所が強度行動障害のある利用者の支援に要した経費を補助し、運営負担の軽減と利用促進を図ります。

市内での診療所等の開設・改修に要する費用を最大6,000万円まで助成し、地域の医療体制の維持・充実を図ります。

松戸市内の介護サービス事業所が従業員の喀痰吸引等研修にかかる受講料等の一部を補助し、専門的な介護人材の育成を支援します。

鹿角市内の中小企業等が行う求人活動やインターン受入れにかかる経費を補助し、人材確保を支援します。

市内中小企業等の求人活動やインターン受入れ経費を補助し、人材確保と市内就職の促進を支援します。

鹿角市内の事業者による求人情報発信や求人広告、採用イベント参加、企業紹介動画・パンフ作成、インターン受入れ費用などを補助し、市内での人材確保を支援します。

外国人介護人材の雇用を支援し、福祉現場の人材確保と職員の資質向上を図ります。

鹿角市内の中小企業等の人材確保を支援し、求人広告やパンフ、動画、合同説明会参加、インターン受入れの経費を補助します。

市内中小企業等の求人活動を支援し、求人広告・企業紹介動画・合同説明会出店などの経費を補助します。

町内の福祉事業所とそこで働く人材の資質向上と定着を支援する補助金です。研修受講や町外からの移住就労を支援します。

流山市への立地時に雨水利用設備を設置した事業者に、設備容量に応じて助成金を交付します。

市内医療機関のオンライン診療システム導入や端末購入を最大50万円まで補助し、通院負担軽減と院内感染防止を支援します。

中小規模事業所の省エネ改修や再エネ導入に対し、設計支援から設備導入まで幅広く助成してゼロエミッション化を促進します。

従業員の奨学金返還負担の一部を補助し、市内事業者の人材確保と若年者の就職促進を支援します。

県外在住の看護職員を雇用する医療機関等に対し、転居にかかる費用を1人当たり最大25万円まで助成します。

入所施設から地域移行する障がい者のグループホーム運営にかかる経費を基礎的に支援します。

従業員用住宅の整備や賃借にかかる費用を一部補助し、事業者の人材確保を支援します。

放課後や休日に子どもが安心して過ごせる居場所づくりや食事・学習支援などの運営を支援します。

放課後や休日に子どもが安心して過ごせる居場所や食事・学習支援の提供を支援します。

さつま町内の介護サービス事業者がケアプランデータ連携システムのライセンス料を最長3年間、全額補助します。

さつま町内の介護事業所が従業員の資格取得費用の一部を受けられる支援制度です。従業員のスキル向上と職場定着を図ります。

在宅の障害者等の外出支援に必要な福祉車両の購入費用の一部を補助し、福祉の向上を図ります。

舞鶴市が福祉人材の確保と定着を支援。外国人介護職員の住居確保のための家賃補助など複数の施策で就労と定着を後押しします。

舞鶴市が福祉人材の確保と定着を支援。奨励金や家賃補助など複数の施策で福祉現場の人材不足を解消します。

舞鶴市が福祉人材の確保・定着を総合支援。奨励金や家賃補助、外国人材の移動支援（電動アシスト自転車購入補助）など複数の施策で現場を支えます。

中山間・人口減少地域での介護施設のダウンサイジングを支援し、地域での介護サービスの維持・確保を図ります。

県と市町村の補助により、介護施設等の整備費用（敷地を含む場合あり）の一部を支援します。

訪問介護事業者の人材確保・育成や経営基盤強化を定額で支援し、安定したサービス提供体制の確立を図ります。

薬剤師の地域偏在を解消し、薬剤師の安定確保を図るための出向支援と体制整備を補助します。

75歳以上の重症救急患者を救急隊からの要請1～3回目で受け入れた件数に応じ、1件あたり8,000円を補助して受入体制の強化を支援します。

信用保証料が全額補助され、運転資金や設備資金の融資を区が支援します。最⼤2,000万円まで利用可能です。

介護職員の賃上げ（※補助により月1万円程度の支援を想定）や職場環境改善、サービス継続を支援します。

物価高騰や介護職員の処遇改善に対応し、介護事業所・施設のサービス継続と職場環境改善を支援します。

農福連携に取り組む農業経営体や福祉事業所の施設整備・技能向上・販売力強化を支援します。

副業・兼業の専門人材活用にかかる報酬等の費用を補助し、中小企業の生産性向上と雇用の安定・創出を支援します。

市内介護保険指定事業所の求人掲載費や職員研修費の一部を補助し、介護職員の確保と育成を支援します。

介護施設の整備・改修や防災・感染症対策、介護ロボット・ICT導入などを支援し、施設の安全性と業務効率化を図ります。

介護休業を取得させた市内中小企業等に対し、休業日数に応じた一時金を支給し、男女がともに働きやすい職場環境づくりを支援します。

都内の病院等が実施する新人看護職員等の研修経費を補助し、研修体制の整備と看護の質向上および早期離職防止を支援します。

光熱費等の高騰で影響を受ける市内の入所系高齢者・障害福祉施設に、施設ごと・定員ごとの支援金を支給して事業継続を支援します。

認知症カフェの運営にかかる会場費・運営経費などを補助し、地域での居場所づくりと社会参加を支援します。

中山間地域で介護サービスを提供する事業者の人員確保や訪問・送迎に伴う負担を補助し、地域の高齢者が安心して暮らせる体制を支援します。

市内介護事業所が無資格者を有期雇用し研修を行う際の人件費・研修費等を補助し、介護人材の確保・育成・定着を支援します。

中央区民への障害児支援の実績に応じ、相談支援事業所の運営費を支援します。

東京都の島しょ地域で導入する再生可能エネルギー発電設備の発電量に応じて助成金を支給し、ゼロエミッションアイランドの実現を支援します。

介護職を目指す外国人留学生に対する奨学金（学費・生活費等）の一部を介護事業者の負担から補助します。

佐倉市内の介護事業所で就労する職員の介護支援専門員等の資格取得・更新にかかる受講料や教材費の半額を補助します。

滋賀県内の医療関係団体・病院が実施する地域医療研修の費用を補助し、地域医療に従事する医師の確保と動機付けを支援します。

離職した医師の復職支援やキャリア形成のための研修経費を一部補助します。

伊達市内の医療・介護従事者の研修や資格取得にかかる費用を市が補助します。

市川市内の中小企業等が省エネ・創エネ設備の導入や改修にかかる費用の一部を補助し、エネルギー削減と自家消費型再エネ導入を支援します。

市川市内の社会福祉法人が省エネ機器や創エネ設備、断熱改修などの導入に対して費用の一部を補助します。省エネ・再エネの導入負担を軽減し、運用の効率化を支援します。

物価高騰で上昇した食材料費や光熱費を補助し、介護サービスの安定的な提供を支援します。

中小企業の採用・副業人材活用・外国人雇用などの取組に対し、求人発信や業務委託費などの一部を補助します。

地域の買い物環境を調査・計画・実行する取組を支援し、移動販売や配送、店舗設置などで買い物弱者や多様な消費ニーズに対応します。

物価高騰で増加した食材料費と光熱費を支援し、介護サービスの継続を図ります。

物価高騰による食材料費・光熱費の増加を受け、障害者支援施設等のサービス継続と利用者への食事提供を支援します。

物価高騰による食材料費や光熱費の上昇分を支援し、障害者支援施設等の安定したサービス提供を維持します。

金融機関からの設備融資の6か月分の支払利息を、最大10万円まで補給します。