期間要確認
働きやすい職場づくり奨励金
育児休業後の復職を支援し、市内定住と働きやすい職場環境の整備を後押しします。
詳細情報
概要
市内企業が出産や育児をしやすい雇用環境を整備し、育児休業取得後に正社員として復職させる取組に対して奨励金を交付します。市内での就労および居住の魅力を高め、市内定住の促進を図ることを目的としています。
こんな事業者におすすめ
- 市内で従業員の育児休業後の復職を支援する取組を行う企業
対象者・要件
- 市内企業が対象で、育児休業取得後に正社員として復職させる取組を行うこと
補助内容
- 上限額: 20万円
申請期間
2023年03月29日から
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