新規就労者の正規雇用と1年以上の定着を支援します
阿久根市内の中小企業が、新規就労者を正規雇用し、その就労者が1年以上継続して働いた場合に支援金を受けられる制度です。地域経済の活性化と産業振興を目的としており、雇用の継続や定着を後押しします。1人あたり10万円が交付されます。
阿久根市内で事業所を持ち、若手人材を正規雇用して定着につなげたい中小企業に向いています。新たに採用した人材を1年以上継続して雇用し、雇用環境の改善や新たな雇用推進に活用したい事業者が対象です。
新規就労者側にも条件があり、市内中小企業に期間の定めのない正規雇用で雇用され、雇用開始日時点で40歳未満、市内に住所があり、雇用開始前1年以内にその企業との雇用関係がないことが必要です。事業主の三親等以内の親族や、技能実習または特定技能の在留資格を有する人は対象外です。
市内中小企業が新規就労者を正規雇用し、その人材が1年以上働くことが対象です。産前産後休業、育児休業、介護休業など法令に基づく休業期間は、雇用継続として扱われます。
支援金は、新規就労者1人ごとに交付されます。申請時には、雇用契約書、賃金台帳、社会保険・雇用保険の資格取得確認書類、市税の納税証明書などが必要です。
2026年5月13日から
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