宜野湾市保育士等就労促進支援金

概要

宜野湾市では、令和5年4月1日以降に宜野湾市内の認可保育所（公立除く）、認定こども園、地域型保育事業所へ常勤職員として就職した保育士等に対し、就労を促進するための支援金を交付します。目的は新卒や潜在保育士等の人材確保により安定した保育所等の運営や待機児童の解消に資することです。

こんな事業者におすすめ

• 宜野湾市内の認可保育所（公立除く）、認定こども園、地域型保育事業所に常勤保育士等を採用した事業所

対象者・要件

• 令和5年4月1日以降に同市内の該当保育所等へ常勤職員として採用された保育士、保育教諭、幼稚園教諭、保健師、看護師及び准看護師
• 保育士資格等を有していること
• 月間勤務時間が120時間以上、または1日6時間以上かつ月20日以上継続して勤務し、社会保険の被保険者であること（要件の一部は令和7年度より緩和あり）
• 採用日から同一の保育所等で常勤職員として6か月以上継続して勤務し、かつ採用日から同一保育所等において常勤職員として1年を超えて従事すること
• 過去1年以内に保育士等として市内外の保育施設等で勤務していないこと（ただし試用期間6か月以内は対象期間に含まない）
• 産休等の代替ではないこと、滞納税等がないこと、反社会的勢力でないこと、過去に本支援金の交付を受けていないこと

補助内容

• 対象経費: 支援金の交付（就労促進支援金）
• 上限額: 100000円

申請期間

申請要件1～4を満たした日から1年以内となります。