新型コロナウイルス感染症に係る国民健康保険傷病手当金の支給について

概要

東久留米市国民健康保険の被保険者で、雇用契約に基づき定期的に給与を受ける被用者が、新型コロナウイルス感染症の感染または発熱等の症状により療養のため労務に服することができず、給与を受けられない期間に対して傷病手当金を支給します。支給の算定は直近の継続した3か月間の給与合計を就労日数で除した金額に2/3を乗じ、支給対象の日数分を支給します。適用期間は令和2年1月1日から令和5年5月7日までです。支給には事業主による勤務状況や給与支払状況の証明、療養証明書等の提出が必要です。

こんな事業者におすすめ

• 雇用契約に基づき給与を受けている被保険者で、感染や発熱等により勤務できなくなった方

対象者・要件

• 東久留米市国民健康保険の被保険者であること
• 雇用契約に基づき定期的に給与等の支払いを受けている被保険者であること（個人事業主や給与等の支払いを受けていない者は対象外）
• 新型コロナウイルス感染症に感染、または感染の疑いに基づき療養のため労務に服することができないこと

対象となる取り組み

療養のため労務に服することができない期間に対する所得補填（傷病手当金の支給）。

補助内容

• 対象経費: 給与収入に基づく支給（給与そのものではなく、支給額は給与に基づき算出される給付）
• 補助率: 2/3
• 上限額: 一日あたりの支給額に上限あり（上限額は算定により決定）

対象経費の詳細

• 支給額は「直近の継続した3か月間の給与収入の合計÷就労日数×2/3×支給日数」で算出されます。

主な要件・注意点

• 支給は労務に服することができなくなった日から起算して3日を経過した日から対象となる期間について行われます。