兵庫県内の中小企業を対象に、職場環境整備やテレワーク導入、育児・介護代替要員の確保など多様な働き方の推進を支援します。
ひょうご仕事と生活センターは、兵庫県内の企業・事業所を対象に多様な働き方推進に係る各種助成金を支給しています。職場環境の整備やテレワーク環境の導入、育児・介護代替要員の確保などを通じて、従業員の多様で柔軟な働き方の実現と就業継続を支援します。
兵庫県内の企業・事業所を対象としています。中小企業を主な対象とした助成コースが案内されています。
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専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
淡路島マッチボックスの利用にかかる採用手数料の一部を補助し、人手不足の解消と採用コスト削減を支援します。
兵庫県公式求人サイト「淡路島マッチボックス」を活用し、採用手数料の一部（最大10万円）を補助して人手不足と採用コストの軽減を図ります。
兵庫県の補助と合わせて、従業員の奨学金返済補助に対する企業負担を最大6万円まで軽減し、若手人材の定着を支援します。
淡路市内の中小企業・個人事業主の事業承継に伴う広告、改装、機械導入費などを補助し、地域産業の維持と雇用創出を支援します。
淡路市内の中小企業者が行う事業承継にかかる広告・内装・機械設備導入などの経費を、補助率3分の1・上限80万円まで支援します。
兵庫県内の中小企業が職場環境やテレワーク環境、育児・介護による代替要員確保に係る整備を受けられる助成制度です。
