介護支援専門員の人材確保や業務負担軽減、経営改善に向けた取組を支援します。
神奈川県内の居宅介護支援事業所などを対象に、介護支援専門員の人材確保や業務負担の軽減、経営改善に向けた取組を支援する補助金です。地域の高齢者に対して適切なケアマネジメントを提供するため、採用活動の支援、タスクシフトの推進、同行訪問による業務支援、安全確保対策、経営改善や利用者確保のための広報活動などが補助対象になります。
介護支援専門員の採用を進めたい事業所や、日常業務の負担を減らしてケアマネジメント体制を整えたい事業所、経営改善や利用者確保に向けて広報活動を行いたい事業所に向いています。県内で居宅介護支援や介護予防支援、介護予防ケアマネジメントを担う事業所のほか、対象となる介護施設等でも活用できます。
介護支援専門員の人材確保に向けた採用活動の支援、事業所内のタスクシフト支援、その他の業務負担軽減に必要な支援が対象です。加えて、同行訪問による支援、安全確保対策、経営改善の支援、利用者確保等のための広報活動に関する支援も対象になります。
採用活動の支援、タスクシフト支援、同行訪問支援、安全確保対策、経営改善支援、利用者確保等のための広報活動に関する支援に要する経費が対象です。同行訪問支援は、訪問時間に応じて支援単価が分かれます。中山間地域等には相模原市緑区の一部、南足柄市の一部、大井町の一部、松田町、山北町、真鶴町、湯河原町、清川村が含まれます。
補助対象期間は2026年4月1日から2027年1月31日までです。補助事業は2027年1月31日までに終了している必要があり、実績報告は補助事業完了の日から1か月を経過した日または2027年2月12日のいずれか早い日までに提出します。
補助対象経費の配分や変更で20％を超えるもの、または事業の中止・廃止を行う場合は知事の承認が必要です。補助金を辞退する場合は、交付決定通知の受理から10日以内に取り下げ手続きを行います。補助事業にかかる帳簿や領収書などの証拠書類は5年間保管します。
2026年08月14日 〜 2026年12月28日
| 公募要領 | |
| 交付要綱 | |
| 参考資料 |
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