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中小企業退職金共済制度加入促進補助金のご利用を
中小企業の退職金共済制度加入にかかる共済掛金の一部を補助し、従業員の確保と定着を支援します。
詳細情報
概要
中小企業の人材確保および人材の定着を目的として、中小企業従業員の退職金共済制度加入に必要な経費の一部を補助します。補助は新たに共済制度に加入し、加入期間が連続して12か月になった従業員1人につき支給されます。1事業所あたりの補助限度額があります。
こんな事業者におすすめ
- 市内に所在し、従業員50人以下の中小企業事業所
- 中小企業退職金共済制度等への加入を行い、従業員の退職金制度整備を図りたい事業者
対象者・要件
- 中小企業退職金共済法第2条第1項に規定する中小企業者であること
- 市内に所在する事業所、事務所、工場等であること
- 従業員50人以下であること
- 申請日時点で市税に関する滞納処分をされていないこと
- 市から運営補助等の助成を受けていないこと
補助内容
- 対象経費: 共済掛金等、退職金共済制度の加入に必要な経費
- 補助率:
- 上限額: 30万円（1事業所あたり）
申請期間
毎年度4月1日 〜 毎年度6月30日
関連資料
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