市内中小企業の人材確保と定着を支援し、設備改修などで雇用環境を整備します。
高年齢者又はトライアル雇用を終了した者を雇い入れる市内中小企業に対し補助金を支給します。さらに、人材定着のために設備改修等を行う市内中小企業に対し補助金を追加し支給することにより、市内の求職者の就労を促進し、市内中小企業の人材確保を図ることを目的としています。
高年齢者又はトライアル雇用を終了した者を雇い入れる市内中小企業
2022年06月16日から
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高年齢者やトライアル雇用終了者の雇い入れと定着に向けた設備改修に最大130万円
北上市内で高年齢者やトライアル雇用を終了した方を採用し、職場環境の整備を検討している中小企業向けに、対象条件や活用時のポイントを分かりやすく解説します。
補助上限
1,300,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
北上市内での学生向けインターンシップやゼミでの企業見学にかかる交通費・宿泊費、バス借上げ費を補助します。
介護福祉士を目指す学生や奨学金返済中の介護職員の学習・就労を支援し、最大で2年間にわたり学費等を補助します。
介護を目指す学生や奨学金返済中の介護職員の費用負担の一部を補助します。
雇用調整助成金等の受給決定を受けた市内中小事業者の休業手当負担を一部助成します。
雇用調整助成金等の受給決定を受けた市内中小事業者の休業手当の事業主負担を一部助成します。
林業事業体が職員を研修に派遣する際の受講料や事業者負担の人件費などを一部補助します。