育児休業を取得して復職した男性従業員への奨励金で、郡山市内の中小企業の育休取得促進と職場復帰を支援します。
郡山市内の中小企業に勤務し、育児休業を取得して職場に復帰した男性従業員に対し、奨励金を支給する制度です。中小企業における男性の育児休業取得を促進し、家庭と仕事の両立を支援します。
育児休業から職場復帰後1か月経過した日から3か月以内
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
郡山市の男性従業員へ、育児休業からの職場復帰で上限3万円を支給する奨励金
郡山市内の中小企業に勤め、育休から復職した男性従業員が対象となる「育パパサポート奨励事業」の要件を整理できます。現在の受付状況とあわせて対象条件を確認できます。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
30,000円
制度全体の上限額です。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュこの制度の要点
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