町内事業者が45歳以下の正規従業員を新たに雇用した場合、事業者と該当従業員それぞれに20万円を支給し雇用促進を支援します。
訓子府町内に事業所を有する事業者が、新たに正規雇用として従業員を雇い入れた場合に助成金を交付します。非正規から正規への転換も対象となり、雇用の促進および職業機会の増大を目的としています。
2025年04月01日から
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
町内で45歳以下の正規雇用を行う事業者に1人あたり上限20万円を助成
町内事業所での新規雇い入れや正規転換で使える助成金の条件や対象外となるケースを整理し、自社の採用計画で活用できるかを判断できます。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
200,000円
制度全体の上限額です。
補助率
定額
対象経費に対する補助の割合です。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュこの制度の要点
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
市内企業の人材育成や資格取得にかかる受講料・取得費用の一部を補助し、地域の生産性向上と経営改善を支援します。
訓子府町産の農畜産物や特産品の加工・販路拡大や観光関連の6次産業化を支援し、地域のブランド化と経済活性化を図ります。
訓子府町内での新規店舗出店や空き店舗活用、第二創業に伴う新規事業展開のための新築・改修などの初期投資を支援します。
訓子府町内での新規店舗開業や空き店舗活用、第二創業に対し、事業費の3分の2を補助し最大300万円を支給。移住者には加算あり。
稚内市内の中小企業・創業者の設備導入や販路拡大、創業初期の賃借料・設備費を助成し、地域経済の活性化と雇用確保を支援します。
稚内市内事業者の採用・育成・定着を、採用広報・奨学金返還支援・転入支援・研修など多角的に補助します。
