求職者を雇用し一定期間継続して雇用した事業主に対し、賃金の一部を支援します。
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雇い入れ後3カ月間の賃金の2分の1を支援!八尾市で求職者の雇用・定着に取り組む事業主向け支援金
八尾市内で求職者を雇い入れ、一定期間雇用する法人や個人事業主が活用できる制度です。対象となる要件や支給率、申請手続きの注意点を確認して準備を進めましょう。
補助率
対象労働者を雇い入れた後、実際に支給された3カ月間の合計賃金の2分の1を支援金として支給
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2022年2月28日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点
審査で見られる点と準備
実務でよく迷う点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
若者や新婚・子育て世帯の市内同居に伴うリフォーム費用を一部補助します。
八尾市内の保育士の家賃を補助し、働きやすい環境づくりを支援します
八尾市内の私立認定こども園等に新たに正規職員として採用された保育士等に、雇用開始時期に応じて20万円または30万円を年度ごとに支給します。
ひとり親家庭の資格取得・能力開発を支援し、受講費の6割(上限160万円)を給付します。
八尾市内の中小企業や個人事業主の新技術・新製品開発や環境対応、経営改善を支援します。
八尾市内のひとり親が養成機関での資格取得を目指す間の生活支援を行う給付金です。