相模原市内の介護サービス事業者が職員のキャリアアップ研修を行う際の受講料や講師謝金の一部を助成（法人単位、年度上限15万円）。
相模原市内で介護サービスを提供する法人が、介護職員等の能力向上を目的とした研修に要する経費の一部を補助します。外部講師を招いて行う事業所内研修や職員を研修に派遣する経費などが対象で、補助率は原則として補助対象経費総額の2分の1以内、1法人当たり1年度の上限は15万円です。
相模原市内で介護保険法に基づくサービスを行う法人及び老人福祉法に規定する養護老人ホーム・軽費老人ホームを運営する法人が対象です。ただし、介護予防に係る居宅療養管理指導、福祉用具貸与、特定福祉用具販売、住宅改修に該当する事業は除外されます。
特例として、市が指定する認知症介護実践研修等については人数単位での上限規定があり、相模原市認知症介護実践者研修は1人あたり上限4万円、認知症介護実践リーダー研修は1人あたり上限4万3千円が設定されています（ただしこれら研修以外は上記の補助率・上限が適用されます）。
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相模原市内で商用の定置式水素供給設備を新設する事業者に対し、経産省の交付決定を受けた設備整備費を補助（上限1,750万円）。
小中学校等の避難所運営協議会が行う運営訓練や組織化に向けた事業の経費を、最大10万円まで補助します。
相模原市内の中小企業が円滑に事業承継できるよう、伴走型で相談から計画策定・普及啓発まで支援します。
市外から相模原市へ事業所を新設するベンチャー・スタートアップの賃料や整備、外注加工費等を補助し、賃料は最大で10/10の全額支援となる場合があります。
