士別市内の林業事業体が担い手の確保・育成や林業機械導入、資格取得を支援する助成制度です。
士別市内の林業事業体が担い手の確保および高度な専門知識を有する担い手の育成を図るための助成制度です。新規就業者の雇用支援、林業に関する研修・資格取得支援、新品の林業機械導入支援の三分野で助成を行います。
士別市内の林業事業体が対象です。新規就業者に関する助成は、採用した者が50歳未満で林業就労の経験がないことなど、各助成ごとの要件を満たす必要があります。
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士別市内の団体が行う人材育成、文化活動、姉妹・友好都市との交流事業に対して経費の一部を補助します。
市内林業事業体の人材確保と技術習得を助成し、新規就業・資格取得・機械導入を支援します。
士別市内の介護職員の新規就労・再就職や事業所の人材確保に対する支援を行います。
士別市内で介護職に就く・再就職する方や介護事業所の人材確保・定着に対して、支度金・家賃補助・事業所向け経費を給付・補助します。
士別市内の林業事業者を対象に、雇用支援・資格取得支援・林業機械導入を一体的に支援する助成金です。
士別市で新しく就農する方や新規参入者の研修・賃借・税負担などを多角的に助成する制度です。
