職場内の障害者支援体制の構築を目的に、サポーター養成とその活動への人的・金銭的支援を行います。
公益財団法人東京しごと財団が、職場で障害者を支援する「職場内障害者サポーター」を養成し、養成後の支援活動に対して人的・金銭的支援を行います。各職場における支援体制の構築と企業等の自立的な障害者支援の促進を目的としています。

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福利厚生(住宅・食事・健康)等の充実を支援し、若手人材の採用と定着を図る中小企業向けの助成金です。
住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実を支援し、若手人材の採用と定着を促進します。
難病やがんの治療と就労の両立に取り組む企業を支援し、職場での継続就労を後押しします。
危険なブロック塀の撤去やフェンス設置に対し、工事費の2/3(上限16万円)を助成します。