富岡市内事業者が従業員の育児休業取得を促進するための支援。育児休業期間に応じて定額の補助を受けられます。
群馬県富岡市が、従業員の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立が図れる職場環境の整備を目的に交付する補助金です。富岡市内に事業所を有する事業者が、令和7年度に育児休業を取得させた場合に、その期間に応じて支給されます。
2026年03月31日まで
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
富岡市内の事業者向け！従業員の育休取得期間に応じて最大36万円を定額支給
群馬県富岡市で令和7年度に従業員へ育児休業を取得させた中小企業や個人事業主等が活用できる助成制度です。自社が対象になるか、いくら受給できるか、申請期限までの準備を確認できます。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
360,000円
制度全体の上限額です。
補助率
定額
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2026年3月31日
公式資料で最新の日程を確認してください。
相談者補助金フラッシュこの制度の要点
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
中心商店街の空き店舗を活用した新規事業の立ち上げや改修を支援し、賑わいと地域の活性化を図ります。
富岡市内の事業者の展示会出展費用を補助し、販路拡大と地域経済の活性化を支援します。
介護休業による企業の負担を軽減し、従業員の離職防止と働きやすい職場づくりを支援します。
富岡市内で創業する事業者の設備導入や広告費を補助し、創業初期の負担を軽減します。
創業時の融資にかかる利子や保証料の負担を軽減し、富岡市内での創業と雇用創出を支援します。
女性が安心して働ける職場づくりを支援するため、トイレ改修などの設備整備費用を補助します。
