茅野市雇用促進奨励金について

概要

茅野市内に事業所を有する事業主が、市内に居住する中高年齢者等を常用労働者として1年以上雇用した場合に、該当する従業員1人につき1回に限り奨励金を交付します。支給額は年齢区分や雇用形態等により定められており、子育て女性を正規雇用した場合の上限が最も高くなっています。

こんな事業者におすすめ

• 茅野市内に事業所を有し、中高年齢者や子育て中の女性、心身障害者、非自発的離職者などを常用雇用する事業主

対象者・要件

市内に事業所を有する事業主（国、地方公共団体及び公共企業体を除く）が申請できます。常用労働者とは、雇用期間の定めがない者、または1週間の所定労働時間が20時間以上でかつ1年以上継続雇用される者をいいます。

対象となる取り組み

• 市内在住の中高年齢者等を常用労働者として1年以上雇用すること

補助内容

• 対象経費: 給付（雇用に対する奨励金の支給）
• 補助率: 記載なし
• 上限額: 5万円

対象経費の詳細

本制度は雇用に対する一時的な奨励金の支給であり、事業経費の個別項目ではなく、該当従業員1人につき定額を交付します。支給額は区分ごとに定められており、45歳以上55歳未満は1万5千円、55歳以上65歳未満は2万円、子育て女性を正規雇用した場合は5万円、心身障害者65歳未満は2万円、非自発的離職者を雇用した場合は2万円です。

主な要件・注意点

• 交付は雇用した中高年齢者等について1人につき1回に限られます。

申請期間

雇用した日から起算して1年を経過した日から30日以内に申請してください。