県内の診療所・薬局・訪問看護に対し、賃上げと物価上昇に伴う負担を給付金で支援します。
福岡県内の診療所、薬局、訪問看護ステーションを対象に、職員の賃上げに要する経費および診療に必要な経費の物価上昇分に対する給付金を支給する事業です。賃上げ支援ではベースアップや一時金等の取り扱いや支給額の算定方法が定められ、物価支援では診療に必要な経費の高騰に対する支援金が支給されます。
健康保険法上の保険医療機関コードが発行され、令和7年4月1日から申請時点までに診療報酬請求の実績がある施設が対象です。賃上げ支援と物価支援それぞれ対象施設の範囲が定められており、令和8年の診療報酬改定に関するベースアップ評価料の届け出等、一部施設には届け出や誓約が要件として課されています。令和8年1月1日時点で廃院・廃止している施設や、既に令和7年度の同種支援を受けた施設は対象外です。
2026年04月24日 〜 2026年06月30日
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群馬県内事業者の賃上げを定額で支援。5％以上の賃上げで従業員1人あたり5万円（最大200万円）、小規模事業者は3％以上で1人あたり3万円を支給。
発達障害や難病のある方をハローワーク等の紹介で継続雇用する事業主に対し、賃金の一部を助成して職場定着を支援します。
岩手県内の医療機関がICT導入やタスクシフト、賃上げを通じて業務の生産性向上と職員の処遇改善を図るための支援
胎内市内の中小企業・個人事業主の事業改善や事業拡大に必要な経費の一部を補助します。
市内私立保育施設等に勤務する常勤保育士等へ月額3万円を上乗せして支給し、処遇改善と生活の安定を支援します。
在宅で療養する自動車事故の重度後遺障害者を受け入れる介護事業所の人材確保・研修・賃金改善等の費用を補助します。
