八丈町への移住と就業・テレワークを支援し、単身最大60万円、世帯最大100万円を交付します。18歳未満の世帯員帯同には1人につき100万円が加算されます。
八丈町への移住・定住を促進し、中小企業等の人手不足解消につなげるため、町外から八丈町へ転入して就業またはテレワークを行う人に定住支援金を交付します。就業の場合は単身世帯60万円、2人以上の世帯100万円、テレワークの場合は単身世帯30万円、2人以上の世帯50万円です。18歳未満の世帯員を帯同して移住する場合は、1人につき100万円が加算されます。
八丈町で新たに人材を受け入れたい法人や、町への移住を伴う就業を支援したい事業者に向いた制度です。町内での継続雇用につながる採用や、八丈町外で働きながら町に移住するテレワーク実施者の定住を後押ししたい場合に活用できます。
八丈町へ転入し、その直前10年間で通算5年以上、都内条件不利地域以外に在住していた人が対象です。申請時点で転入後1年以内であり、申請日から5年以上継続して八丈町に居住し就業する意思が必要です。
世帯で申請する場合は、申請者を含む2人以上の世帯員が転出元と申請時に同一世帯であり、全員が転入後1年以内であることが求められます。申請者本人が反社会的勢力やその関係者でないこと、日本人または所定の在留資格を持つ外国人であること、移住前の居住地の市区町村税、八丈町税、東京都税を滞納していないことも必要です。
就業の場合は、八丈町おしごと掲示板に掲載された対象求人への応募であること、週20時間以上の無期雇用で八丈町内の勤務地に就業し、申請時点で在職していることが必要です。就業先の法人の代表者や取締役など経営を担う者が3親等以内の親族である場合は対象外です。テレワークの場合は、本人の意思で八丈町に定住し、転出元での業務を引き続き行うことが求められます。
申請内容を審査し、適正と認められた場合に一括で交付されます。交付後5年間は、就業先への在籍と八丈町内での居住実態が調査され、誓約事項を満たしていないと判明した場合は返還義務が生じます。
申請日から3年未満に町外へ転出した場合は全額返還、3年以上5年以内に町外へ転出した場合は半額返還となります。就業要件の人が申請日から1年以内に対象の職を辞した場合も全額返還です。虚偽その他不正な手段で交付を受けた場合は全額返還となり、雇用企業の倒産、著しい障害、災害その他やむを得ない事由がある場合は返還免除の対象になります。
2026年04月15日 〜 2027年01月29日
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長野県外から移住して千曲市内の保育園等に就職した保育士に対し、移住・定着を支援するため一時金を交付します。
香川県内で行う創造的な文化芸術活動とその担い手の育成を支援し、活動経費を助成します。
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
市内での工場・事務所の新設・増設や本社移転に伴い、対象施設の固定資産税相当額を一定期間交付して立地・雇用を支援します。
本町の特定地域への新設・移設・増設に対し、用地取得や操業、雇用に関する助成金を交付して企業立地と雇用拡大を支援します。
坂出市内に工場・研究施設・情報処理施設などを新設する企業の設備投資と雇用創出を支援します。
