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神奈川県:「介護職員子育て支援代替職員配置事業費補助金」

育休・短時間勤務からの復職を支えるため、代替職員の雇用費の一部を補助します。

補助上限額

25万円

補助率上限

1/3

申請期間

2023年4月1日〜2024年3月31日

対象地域

神奈川県

実施機関

神奈川県

詳細情報

概要

介護人材の定着を促進するため、出産・育児休業から復職した介護職員が育児のための短時間勤務制度を活用できるよう、介護サービス事業者が代替職員を雇用する場合の費用の一部を県が補助します。

こんな事業者におすすめ

  • 出産や育児による短時間勤務制度を導入している、または復職者の職場復帰を支援したい介護サービス事業者

対象者・要件

  • 介護サービス事業者が対象で、出産・育児休業から復職した介護職員が短時間勤務を利用するために代替職員を雇用する場合に補助対象となる旨が記載されています。

補助内容

  • 対象経費: 代替職員を雇用する場合の費用の一部(代替職員の雇用に係る費用)
  • 補助率: 1/3
  • 上限額: 25万円

申請期間

2023年04月01日 〜 2024年03月31日

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