支援員助手導入支援事業について

概要

神奈川県内の障害福祉サービス事業所に対し、支援員助手の配置にかかる経費を支援します。生活支援員が本来の専門業務に専念できる環境を整えることで、業務負担の軽減と専門性の向上を図るとともに、障害福祉分野への新たな人材参入を促進することを目的としています。

こんな事業者におすすめ

生活支援員の業務負担を軽減したいと考えている障害福祉施設や、支援員助手を活用して施設運営の効率化を図りたい事業所におすすめです。新規採用者だけでなく、既に支援員助手として勤務している方の雇用継続にも活用できます。

対象者・要件

神奈川県内に所在する、施設入所支援、短期入所、生活介護等の生活支援員を複数配置する障害福祉サービス事業所等が対象です。支援員助手は、本人と法人との間で雇用契約を締結している必要があり、常勤・非常勤を問いません。なお、報酬算定上の人員には含まれない職種である必要があります。

対象となる取り組み

具体的には、清掃、ベッドメイク、洗濯、食事の配膳および片付け、送迎の運転など、利用者に対する直接支援以外の業務が該当します。

補助内容

• 対象経費: 支援員助手の雇用にかかる賃金（給料、手当、賞与等）、法定福利費、通勤手当
• 補助率: 10/10（全額補助）
• 上限額: 支援員助手1人あたり年額200万円

主な要件・注意点

• 1施設あたり最大3名まで申請可能です。
• 予算の範囲内で交付するため、申請額の合計が予算額を超過した場合は、交付額の減額や不交付となる可能性があります。
• 他の補助金等と重複して同一の経費を対象とすることはできません。
• 事業終了後には実績報告書の提出が義務付けられています。

申請期間

2026年06月15日 〜 2026年08月31日