神奈川県：支援員助手導入支援事業

概要

神奈川県内の障害福祉サービス事業所等に対し、生活支援員の負担軽減と専門性の向上、および新たな人材参入を促進するため、支援員助手の配置にかかる経費を補助します。本事業は、生活支援員が本来の専門業務に集中できる環境づくりを支援することを目的としています。

こんな事業者におすすめ

障害者支援施設や生活介護事業所などで、清掃、洗濯、配膳、環境整備、事務補助といった周辺業務を担う人材を確保し、生活支援員の業務負担を軽減したいと考えている事業所におすすめです。

対象者・要件

神奈川県内に所在する施設入所支援、短期入所、生活介護等の生活支援員を複数配置する障害福祉サービス事業所等が対象です。支援員助手は、本人と法人との間で雇用契約を締結している必要があり、常勤・非常勤を問いません。新規採用者だけでなく、既に支援員助手として働いている方も対象となりますが、職種が支援員（報酬算定上の人員）である場合は対象外です。なお、1事業所あたりの対象となる支援員助手は3名までです。

対象となる取り組み

障害福祉現場における直接的な介護・支援業務以外の周辺業務を担う支援員助手の配置が対象です。具体的には、清掃、ベッドメイク、洗濯、食事の配膳および片付け、送迎の運転などの業務が該当します。

補助内容

• 対象経費: 支援員助手の雇用に伴う賃金（基本給、諸手当、賞与等）、法定福利費（事業主負担分）、通勤手当
• 補助率: 10/10
• 上限額: 支援員助手1人あたり年額100万円（雇用期間が1年未満の場合は月額8.3万円を上限に月割り計算）

主な要件・注意点

• 交付決定前に着手（雇用開始）した経費は対象外となる可能性があるため、原則として交付決定後の雇用開始が必要です。
• 支援員助手は、直接的な介護・支援業務（身体介護等）に従事させることはできません。
• 補助対象期間中に退職等が発生した場合は、速やかに報告し、補助金の精算が必要です。
• 過去に本補助金の交付を受けた事業所も対象となりますが、同一の支援員助手に対する補助は原則として1回限りです。

申請期間

2026年06月15日 〜 2026年08月31日