医療機関の業務効率化と勤務環境改善をICT機器導入と導入プロセスの調査分析で支援します。
医師を含む医療従事者の勤務環境改善を目的に、ICT機器の導入経費や導入プロセスの助言・調査分析を支援する事業です。モデル医療機関を選定し、導入した機器やプロセスの効果をとりまとめて普及展開することを目的としています。
本事業の申請者は、都道府県から特定労務管理対象機関として指定された医療機関であり、実施後も都道府県等の助言を受けつつ勤務環境改善に資する取組を継続する意思があること。過去に同種事業で交付に至った医療機関や、同年度に地域医療介護総合確保基金を用いてICT機器導入を行っている、または検討している医療機関は対象外です。
2026年03月26日 〜 2026年05月28日
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訪問介護事業所の人材確保と職場環境改善、超短時間勤務制度導入を支援します。
倉敷市内で情報通信事業のオフィス開設やレンタルオフィス利用にかかる費用を一部補助します（最大120万円、補助率1/2）。
四万十市内の中小企業がワークライフバランスに関する認証を新たに取得した場合、認証区分に応じて最大30万円を支給します。
諏訪市内の中小企業・個人事業主が職場の更衣室や託児所、テレワーク環境や省エネ機器導入に必要な経費の一部を補助します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。
養老町内の中小企業・個人事業主の販路開拓や働きやすい職場づくり、新分野展開などのチャレンジを支援し、地域経済の活性化を図ります。
