【新型コロナウイルス感染症】国民健康保険の傷病手当金

この制度の要点

• 対象者の想定: 勤務先から給与の支払いを受けている国民健康保険の被保険者が対象者として想定されています。
• 被保険者の要件: 対象となるには、国民健康保険の被保険者である必要があります。
• 給与受給の要件: 対象となるには、勤務先から給与の支払いを受けていることが必要です。

審査で見られる点と準備

• 傷病手当金の支給条件: 国民健康保険の被保険者で給与の支払いを受けている人が新型コロナウイルス感染症で休業し給与を受けられなかった場合に、傷病手当金が支給されます。
• 療養休業の要件: 発熱等の症状により感染が疑われる場合を含み、療養のため会社を休み給与を受けられなかったことが要件となります。
• 傷病手当金の支給: 新型コロナウイルス感染症により給与を受けられない被保険者に対して傷病手当金が支給されます。

実務でよく迷う点

• 給与受給の要件: 対象となるには、勤務先から給与の支払いを受けていることが必要です。
• 療養休業の要件: 発熱等の症状により感染が疑われる場合を含み、療養のため会社を休み給与を受けられなかったことが要件となります。
• 傷病手当金の支給: 新型コロナウイルス感染症により給与を受けられない被保険者に対して傷病手当金が支給されます。