集落法人や認定農業者による新規雇用を支援し、地域農業の担い手を育成します
三次市では、集落法人および認定農業者が従業員を新規雇用する際の経費を補助し、地域農業の振興と経営発展、ならびに担い手の育成を支援しています。本事業は、新たに雇用する人材の確保を後押しすることで、農業経営の安定化を図ることを目的としています。
三次市内で農業経営を行う集落法人や認定農業者で、事業拡大や後継者育成のために新たな従業員の雇用を検討している方におすすめです。特に、市内に居住する人材を新たに雇用し、長期的な雇用関係を築こうとする事業者の取り組みを支援します。
三次市内に所在地を有し、市税等の滞納がない集落法人（農事組合法人、特定農業団体等）や認定農業者が対象です。新たに雇用する者は市内に居住し、当該法人の業務に従事する必要があります。また、原則として50歳未満の新規雇用者を対象とし、1年以上の雇用契約を締結すること、就業規則を作成することなどが求められます。過去に雇用に関する法令違反がないことや、今回の雇用契約以前に正規の従業員としての雇用関係がないことも要件となります。
集落法人や認定農業者が、地域農業の担い手となる従業員を新たに雇用する取り組みが対象です。交付決定前に着手した事業は対象外となるため、申請前に農政課への事前相談が必須となります。
2025年04月01日 〜 2025年12月26日
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三次市内の生産者が6次産品の生産・販路拡大に必要な施設整備・機械導入・商品開発経費を最大100万円まで補助します。
集落法人や認定農業者が従業員を新たに雇用する際の人件支援を行い、地域農業の振興と担い手育成を支援します。
認定新規就農者の農業経営開始に伴う技術習得や設備導入、施設整備などの経費を支援し、経営の早期安定を図ります。
認定新規就農者の栽培技術習得や備品・施設・機械導入に対して経費の一部を補助し、農業経営の早期安定を支援します。
認定農業者・認定新規就農者が市内農地を長期間賃貸借する際に、面積に応じて助成します。
地域農業の担い手を育成する集落法人等の新規雇用を支援します
