U・Iターンで常用雇用した人手不足の企業が、従業員の紋別市への移転にかかる交通費や引越費、敷金など実費を助成します。
紋別市へU・Iターンして常用雇用となった方の引越しや交通に要する経費を、紋別市に求人登録している人手不足の業種の企業が負担した場合に、その経費の一部を助成する制度です。直接移住した個人への給付ではなく、助成対象は紋別市Uターン情報センターに企業登録をしている企業で、一定の雇用要件（常用雇用後の継続勤務等）があります。
紋別市Uターン情報センターに求人登録している人手不足の業種の企業が対象です。対象となるU・Iターン者は60歳以下で、過去1年以上紋別市に住民登録がなく、本州または道内（オホーツク管内除く）に住民登録がある方です。事務的職業および運搬・清掃等の業種は対象外とされています。
2023年03月06日から
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市民の主体的な企画実施による地域活性化を支援し、イベントや交流・環境活動などの費用を市が一部補助します。
紋別市に定住し市内で常用雇用となった方の奨学金返済を、勤務先企業を通じて一部助成します。
町内で賃貸住宅・雇用促進住宅・借り上げ社宅を新築する事業者に対し、床面積に応じた単価で補助を行い定住促進と雇用の安定化を支援します。
地域おこし協力隊員の砂川市内での起業・事業承継に伴う初期費用を補助し、定着と雇用創出を支援します。
