新見市の中小企業を対象とした雇用安定および研修受講支援制度
新見市では、市内の中小企業を対象に、雇用維持や従業員のスキルアップを支援する2つの助成制度を設けています。経済情勢の変化に伴う事業活動の縮小に対応するための雇用安定助成金と、従業員の研修受講を支援する中小企業大学校等研修事業補助金があります。
いずれの制度も、市税等の滞納がないことが要件となります。雇用安定助成金は、国の雇用調整助成金の交付を受けた事業主が対象です。中小企業大学校等研修事業補助金は、従業員を中小企業大学校等へ派遣した事業主が対象となります。
市税等の完納状況を確認するための同意書提出が必須となります。
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新見市で農林畜産漁業分野の創業・参入を行う個人事業主や法人に対し、初期投資や運転資金などを補助して事業立ち上げと雇用創出を支援します。
岡山県の承認を受けた経営革新計画に基づく調査・開発・販路開拓や設備整備などの経費を、補助率1/2・上限200万円で支援します。
岡山県の承認を受けた経営革新計画に基づく取組の経費を、最大200万円、補助対象経費の1/2以内で支援します。
中小企業の雇用安定に対し、国の助成に上乗せで休業手当分を補助し、従業員の研修受講費も一部支援します。
従業員や事業主の資格取得にかかる費用を補助し、雇用促進と地域産業の振興を支援します。
新規創業・第二創業・事業承継に伴う事業開始費用の一部を補助し、市内での産業創出と雇用確保を支援します。
