障害者雇用促進事業補助金

概要

能美市内に本社を有する中小企業が、能美市に住民票を有する障害者を新規雇用した場合に、雇用継続を支援するための補助金です。常用雇用労働者には月額2万円、短時間労働者には月額1万円を支給し、支給は対象労働者を雇用した日を含む月から最長2年間にわたって行われます。

こんな事業者におすすめ

• 能美市内に本社を有し、法定雇用率の未達成を解消するために障害者を新たに雇用する中小企業

対象者・要件

市内に本社を有する中小企業者で、障害者の雇用義務が課されている事業者が対象です。対象労働者を6か月以上継続して雇用していること、雇用前に市内事業所の障害者雇用率が法定雇用率（2.5％）に達していないことなどの要件があります。以下の場合は対象外となります。対象労働者が就労継続支援A型のサービス利用者であること、過去に本補助金の交付対象であったこと、申請時に対象労働者が能美市に住民票を有していないこと、申請時に対象労働者が市内の事業所に勤務していないこと。

補助内容

• 対象経費: 給与に対する補助（雇用に伴う月額支給）
• 上限額: 48万円

主な要件・注意点

• 支給区分は常用雇用労働者（週所定労働時間30時間以上）と短時間労働者（20時間以上30時間未満）で異なり、常用は月額2万円、短時間は月額1万円で支給されること。
• 補助期間は雇用した日の属する月から起算して2年間で、4期（各6か月）に分けて申請・実績報告を行う必要があること。
• 初回申請時および継続申請時に、障害者手帳等の証明書、雇用契約書や出勤簿（6か月分）などの提出が求められること。