概要
ワーク・ライフ・バランスの推進に取り組む企業を支援するため、要件を満たす企業に対して奨励金を交付します。交付は1企業につき10万円で、同一年度の交付は1回です。
こんな事業者におすすめ
- ワーク・ライフ・バランスの取組を制度化・促進したい企業
- 「やまがたイクボス同盟」に加入し、社内に推進員を選任できる企業
- 女性の正社員雇用や男性の育児休業取得促進など具体的な取組を行う企業
対象者・要件
- 以下の3項目が交付対象となる企業の要件です。
- 1. 「やまがたイクボス同盟」に加入すること
- 2. 企業内にワーク・ライフ・バランス推進員を選任すること
- 3. 次のいずれかの条件を満たすこと
- （1）女性を管理職に登用した場合
- （2）男性が連続して7日以上育児休業を取得した場合
- （3）法定を超える介護休業又は介護休暇を規定し、その取得者が出た場合
- （4）小学校就学前の子を養育する女性を正社員として雇用又は非正規雇用から雇用転換した場合
補助内容
申請期間
