建設業の就労環境改善と魅力発信を支援する補助金
大分県内の建設業者を対象に、就労環境の改善や自社の魅力発信に向けた取り組みを支援する補助金です。就業規則の整備やホームページの作成・改修など、人材確保や職場環境の向上に資する経費の一部を補助します。
建設現場の環境改善や、若手人材の確保に向けた広報活動を強化したい建設業者におすすめです。就業規則の見直しによる働き方改革や、自社の魅力を伝えるためのホームページ作成、パンフレット制作などを検討している企業が対象となります。
大分県内に主たる営業所を有し、建設業法に基づく許可を受けている中小企業または中小企業団体が対象です。暴力団等と密接な関係がないことが条件となります。また、情報発信コースの申請には、過去の就労環境改善の実績や、就職情報基盤サイト「オオイタジョブパーク」への登録受理などの要件を満たす必要があります。
就労環境改善のための就業規則の整備や見直しを行う「ソフトコース」と、自社の情報を発信するホームページの作成・改修等を行う「情報発信コース」の2種類があります。両コースを組み合わせて申請することも可能です。
交付決定前に着手した事業は補助対象外となります。また、予算の範囲内で先着順に受け付けるため、早めの申請が必要です。情報発信コースのホームページ作成には、会社情報や業務内容、人材育成、採用情報など、人材確保を目指すための5項目を網羅し、SNSを活用する等の要件を満たす必要があります。年度内に支払いまで完了する取組が対象です。
2026年4月1日以降
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別府市内で竹製品を生産する小規模事業者の国内外・インターネット販路拡大に要する経費を一部補助します。
大分県内の中小企業・個人事業主向けに、システム導入から運用支援・従業員研修まで一貫して支援し、生産性向上と働き方改革を図る補助事業です。
大分県内の生活衛生関係営業者の衛生水準向上や地域課題解決に必要な設備導入・研修経費を一部補助します。
大分市内の中小企業等の海外商談会参加や越境EC出店に要する経費を一部補助します。
大分市内の中小企業等が従業員の研修参加や自社開催研修に要する経費の一部を補助し、職業能力の向上を支援します。
宇佐市内の新設・増設投資と雇用拡大、環境配慮設備導入に対して奨励金や税相当の優遇を実施します。
