市内林業事業体の担い手確保と技能向上を支援し、雇用促進や林業機械導入の費用を補助します。
士別市内の林業事業体を対象に、若年新規就業者の雇用支援、従業員の資格取得・研修支援、新品林業機械の導入支援を行う助成金です。雇用支援では新規就業者1人当たりの給付、研修支援では受験料や受講料の一部負担、機械導入では導入費の一部補助が行われます。
士別市内の林業事業体が対象です。新規林業就業者雇用支援は、雇用された者が50歳未満で林業の就労経験がないことなど、規定の要件を満たす場合に適用されます。林業研修・資格取得支援は新たに資格等を取得・受講する場合に対象となります。林業機械導入支援は新品の林業機械を導入する場合が対象です。
| 交付要綱 | |
| 申請様式 |
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士別市で林業の新品機械導入に最大500万円、雇用や資格取得まで支援する制度です。
士別市内の林業事業体を対象に、新規雇用や資格取得、新品機械の導入費用を助成する制度の概要と活用法を解説します。自社の採用や設備投資の計画に合わせて、どのメニューをどう申請すべきかが分かります。
補助上限
5,000,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
秋田県内への工場立地や施設整備に対する設備投資と雇用創出を支援します。
農業者等の取組を、機械導入、研修、利子補給、農地再生など幅広く支援します。
市内に長年立地する企業の工場等の新増設に対し、固定資産取得費の一部を補助して再投資と雇用維持を支援します。
後継者の農業経営の発展と生産性向上、設備導入や人材育成を支援します。
神戸市内の中小企業によるロボット導入・SIer育成のための設備取得を助成し、技術力と生産基盤の強化を支援します。
新居浜市の中小企業による経営安定や雇用促進、生産性向上を支援する補助金制度