女性が活躍できる環境を整え、働きやすい職場づくりを応援します
女性が働きやすい職場環境づくりを支援するため、女性専用設備の整備に取り組む都内の中小企業等を対象に、その取組に係る経費の一部を助成します。本制度には、女性専用設備の整備費用を助成する「整備費助成コース」と、工事現場等の女性専用仮設トイレやトイレカーのリース費用を助成する「リース費用助成コース」の2つのメニューがあります。
女性従業員が働きやすい環境を整えたいと考えている都内の中小企業や、工事現場における女性専用設備の導入を検討している事業者におすすめです。トイレ、更衣室、休憩室、シャワー室、授乳室などの整備を通じて、女性が活躍できる職場づくりを推進したい企業が対象となります。
都内で事業を営んでいる中小企業等（中小企業基本法第二条に規定する中小企業者あるいは常時雇用する労働者の数が300名以下の企業）が対象です。ただし、公益財団法人東京しごと財団が実施した「女性の活躍推進助成金」、「テレワーク活用、働く女性応援助成金」、「女性の活躍推進等職場環境整備助成金」を受給した、または受給予定の企業等は申請できません。詳細な応募資格や要件については、必ず募集要項を確認してください。
女性活躍を目的とした女性専用設備等の整備や、工事現場等における女性専用仮設トイレ・トイレカーのリース導入が対象です。具体的には、トイレ、更衣室、休憩室、シャワー室、洗濯機、洗面所、仮眠室、授乳室、ロッカーの設置などが含まれます。
助成対象経費は、支給決定日以後に新たに取り組んだ事業に要した経費に限られます。支給決定前に取組み（申込や発注等）があったものや支出があったものは対象外となります。
2026年06月25日 〜 2027年02月26日
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
女性社員の働く環境づくりに使える最大500万円の施設整備助成金
自社の施設改修やリース導入で本助成金を活用できるか、事前発注の注意点や条件を踏まえて判断できます。
相談者相談者
補助金フラッシュ相談者補助上限
5,000,000円
制度全体の上限額です。
補助率
2/3
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2027年2月26日
公式資料で最新の日程を確認してください。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュこの制度の要点
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専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
足立区内の中小企業の人材定着を目的に、職場環境整備や熱中症対策、就業規則改定等の経費を助成します。
中山間地域の中小企業に対し、職場環境の改修や新規雇用の促進、企業PR制作を補助します。
女性が働きやすい職場環境づくりを支援します
外国人材の受入れと定着に向けた環境整備や地域交流の取組を支援します。
女性が働きやすいトイレ・更衣室などの施設改修や備品導入、女性向け研修を助成し、人材確保と賃上げを支援します。
中小企業・個人事業主が従業員の働きやすさ向上のために備品や設備、デジタル機器の導入を支援します。
