正社員化に伴う賃上げや労働環境整備を支援し、雇用の安定化を図る助成金です。
東京都が実施する助成金で、国のキャリアアップ助成金（正社員化コース）と連携し、計画的な育成や退職金制度、結婚・育児支援制度、介護支援制度などの整備や賃上げを行った事業主に対して助成金を交付します。質の良い正規雇用転換の促進と労働者の雇用安定を目的としています。
2026年05月01日 〜 2026年05月31日
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
川崎市内の中小事業者等の生産性向上やデジタル化、人材育成・定着にかかる経費を補助し、事業の成長と働きやすい職場づくりを支援します。
市内中小事業者の生産性向上や人材の確保・定着を支援し、設備導入や研修、職場環境改善などの経費を補助します。
村内事業者の賃上げを直接支援。従業員1人当たり3万円（上限50人分）、要件を満たせば1万円を加算します。
若者の職場定着を図るため、中小事業主が行う賃上げや職場環境整備に対して助成を行います。
県内中小企業の生産性向上と持続的な賃上げを目的に、設備投資と原材料費の一部を補助して経営負担を軽減します。
