知立市内の中小企業の求人掲載費や合同説明会出展費の半額を補助(上限20万円)し、人材確保を支援します。
知立市内に本社または主たる事業所を有する中小企業者を対象に、就職情報サイトへの掲載料や市外で開催される合同企業説明会の出展料を補助します。人材確保に係る広告・出展費の一部を補助することで、採用活動の負担軽減と採用機会の拡大を図ることを目的としています。
市内に本社または主たる事業所を有する中小企業者で、申請日時点で市税の滞納がないこと、宗教活動や政治活動を目的としないこと、暴力団関係者でないことなど、知立市が定める適正な要件を満たすことが必要です。
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市内事業所の女性が安心して働ける職場環境づくり(設備導入・研修・サービス導入等)を支援し、雇用の安定化と人材確保を図ります。
市内に新設・増設・移設した事業所の投下固定資産にかかる固定資産税相当額を、最初に固定資産税が賦課された年度から3年度にわたり交付します。従業員増加要件を満たすと上限が引き上げられます。
育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
三木市内の中小企業が実施する研修の受講料を一部補助し、経営者・従業員の能力向上を支援します。
玉野市内中小企業・個人事業主の人材育成、販路開拓、情報発信、人材確保、外部専門家活用による経営基盤強化を支援します。