女性医師の離職防止と復職支援を目的に、院内保育や勤務制度・研修など職場環境整備の費用を補助します。
この補助金は、福島県内の医療機関が女性医師等の離職を防止し、再就職を促進するための取り組みを支援します。研修の実施費用や院内保育施設の設置・改修、短時間勤務制度や柔軟な勤務体系の導入にかかる費用の一部を補助します。地域医療の安定化と医療人材の確保を目的としています。
福島県内の医療機関が対象です。
2024年11月21日 〜 2024年12月20日

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会津若松市内の介護事業所に新たに常勤の正規職員として就職した方に、就職後に1人あたり10万円を支給します。
福島県内でのオフィス新設・増設と県内在住の若年女性の新規雇用にかかる費用を一定額支援します。
県内の医療機関が高度専門看護師を育成するための研修費用等を支援します。
市内ものづくり企業の設備導入・人材育成・販路拡大を支援し、競争力強化と生産性向上を後押しします。
南相馬市内で外国人を新規雇用する事業者に、雇用にかかる費用を人員1人あたり最大50万円まで支援します。
本宮市内在住の求職者や現職の介護職員の介護資格取得にかかる受講料・教材費を助成します。