UIターン人材の採用を目指す市内中小企業等の求人情報発信を支援します
出雲市では、市内の中小企業者等がUIターン人材を確保するために行う求人情報発信の取り組みを支援しています。求人情報サイトへの登録料や掲載料など、採用活動にかかる経費の一部を補助することで、市内企業の採用力向上と人材確保を促進することを目的としています。
UIターン人材の採用を強化したいと考えている出雲市内の事業者や、自社の採用ブランディングを確立し、効果的な求人情報発信を行いたいと考えている中小企業の方におすすめです。
出雲市内に事業所を有し、市税を滞納していない中小企業者等が対象です。申請にあたっては、市が開催する「採用力向上セミナー」を受講し、自社の「採用ブランディング計画」を作成することが必須条件となります。なお、みなし大企業は対象外です。
市内を就業地とする常用雇用者の採用を目的とした求人活動が対象です。求人情報サイトへの登録や掲載のほか、求人パンフレットやチラシの作成、求人動画の制作など、UIターン人材に自社の魅力を伝えるための情報発信活動を支援します。
本補助金は、国や県の同様の趣旨の補助金との併用はできません。対象経費は消費税および地方消費税を除いた金額となります。予算がなくなり次第終了するため、早めの申請を検討してください。
2026年07月01日 〜 2026年09月30日
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
UIターン人材の採用活動を上限20万円・補助率1/3で支援
出雲市内で常用雇用者の採用を目指す中小企業に向けて、求人サイト掲載料や動画制作費に使える補助金の活用ポイントを解説します。
補助上限
200,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/3
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2026年9月30日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
八幡浜市内の漁業・水産養殖業者の新たな担い手確保にかかる募集活動経費を補助し、人材基盤の強化と地域活性化を支援します。
箱根町内の中小企業・個人事業主が行う人材確保・育成および省人化のための取組に対して、経費の一部を補助します。
南知多町内で創業する事業者の初期投資を補助し、地域経済の活性化と雇用の確保を図る補助金です。
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
観光産業の人材確保・定着・育成を支援し、旅行者の受入対応力を強化します
外国人・高齢者・障害者・女性など多様な人材を新たに雇用するための取組にかかる経費を補助します。