小林市退職金共済加入促進補助金制度

概要

小林市内の中小企業等が公的な退職金共済に新規加入または従業員の追加加入を行い、掛金を納付した場合に、その掛金の一部を補助する制度です。従業員の退職金制度加入を促進し、従業員の福祉の増進と雇用の安定を図ることを目的としています。

こんな事業者におすすめ

• 市内に本社を有する事業主や市内に支店を有し市内に在住する事業主で、従業員の退職金共済への新規加入または従業員の追加加入を行う事業者。

対象者・要件

• 市内に本社を有する事業主、または市外に本店を有し市内に支店を有する事業所で市内に在住している事業主。
• 平成18年3月20日以降に退職金共済契約に新規加入した事業主、または既に加入しており新たに従業員を追加加入させた事業主。
• 被共済者1人につき退職金共済掛金を5,000円以上納付した事業主。

対象となる取り組み

• 中小企業退職金共済制度または特定退職金共済制度への新規加入および既加入事業者による従業員の追加加入。

補助内容

• 対象経費: 退職金共済の掛金（被共済者1人につき5,000円以上納付された掛金）
• 上限額: 被共済者1人につき5,000円を支給し、補助期間は最長3年間（被共済者1人あたりの補助総額は最大で15,000円相当）

対象経費の詳細

• 退職金共済の掛金が対象となります。中小企業退職金共済制度および特定退職金共済制度が補助対象範囲とされています。

主な要件・注意点

• 補助対象となる掛金は、被共済者1人につき5,000円以上の納付があること。
• 補助は新規加入または追加加入を行った被共済者が対象で、補助期間は3年間を限度とする。