松山市賃上げ応援奨励金

概要

松山市内の中小企業等が従業員の賃金（基本給や時間給等）を引き上げた場合に、給付金を支給する制度です。国の交付金を活用し、持続的な賃上げによる生活安定と経営基盤強化を目的としています。

こんな事業者におすすめ

• 松山市内に本社・本店または事業所を有する中小企業
• 松山市内に事業所と住所を有する個人事業主
• 特定非営利活動法人、公益法人等、協同組合等で松山市内に主たる事務所を有する団体

対象者・要件

• 松山市内に本社・本店または事業所と住所を有する中小企業、常時雇用する従業員数が100人以下の特定非営利活動法人、公益法人等（別表に定めるもの）、医療法人（社会医療法人を除く）、協同組合等が対象。役員は除く。
• 第1回で給付を受けた事業者は第2回での給付を受けられない。
• 賃上げ対象期間内に賃金改定を行い、改定後の給与が支払われていることが必要。

補助内容

• 対象経費: 基本給や時間給などの賃金（賞与や各種手当は除く）
• 補助率: 定額
• 上限額: 50万円

申請期間

2025年09月01日 〜 2026年01月31日