市内中小企業等の雇用維持と人材確保を支援するため、賃上げを実施した事業者に補助金を交付します。
三原市では、物価高騰等の影響を受ける市内の中小企業者等を対象に、雇用維持および人材確保を目的とした賃上げ支援事業を実施しています。基本給単価を2%以上引き上げた事業者に対し、労働者1人につき2万円を補助します。
物価高騰等の厳しい経営環境下において、従業員の賃金引き上げを行い、人材の確保や定着を図りたいと考えている三原市内の中小企業者や個人事業主の方におすすめの制度です。
三原市内に本社、本店または主たる事業所を有する中小企業者等が対象です。個人事業主の場合は、代表者が市内に住所を有し、かつ事業所を市内に有している必要があります。また、市税の滞納がないこと、今後も事業を継続する意思があること、令和7年度または令和8年度に賃上げを目的とする公的給付を受けていないことなどが要件となります。なお、大企業が発行済株式総数等の過半数を所有している場合や、暴力団関係者、性風俗関連特殊営業を行う事業者などは対象外です。
2026年08月03日 〜 2027年01月29日
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
従業員の基本給単価を2%以上引き上げた三原市内の事業者に、労働者1人あたり2万円(最大10万円)を補助
三原市内で事業を営む中小企業や個人事業主が、自社の賃上げ計画で本補助金を活用できるか判断できるよう、対象条件や計算のポイントを分かりやすく整理します。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
申請期限
2027年1月29日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
市内中小事業者の省力化・作業環境改善にかかる設備投資費を2分の1で補助、上限50万円まで支援します。
神奈川県内事業所の中小企業等が一定の賃上げを行った場合に、従業員1人あたり最大10万円、事業者ごとに上限を交付する支援金です。
創業に必要な知識を得られるセミナーを実施し、会社設立時の登録免許税半額などの優遇を受けるための証明書を発行します。
女性が働きやすいトイレ・更衣室などの施設改修や備品導入、女性向け研修を助成し、人材確保と賃上げを支援します。
女性従業員の処遇改善や賃金引上げに取り組む中小企業等を支援します
観光産業の人材確保・定着・育成を支援し、旅行者の受入対応力を強化します