従業員が1か月以上の介護休業を取得した中小企業に対し、対象従業員1人につき15万円を支給します。
港区内に本社または主たる事業所を置き、雇用保険の適用を受ける中小企業事業主が対象です。従業員が育児・介護休業法に基づく介護休業を1か月以上取得し、雇用保険の介護休業給付金の支給を受けている場合に、対象従業員1人につき15万円を奨励金として交付します。
従業員が育児・介護休業法に定める介護休業を開始し、1か月以上取得させた事業主に対する奨励金交付
介護休業取得期間の末日から1か月経過後、1年以内
| 交付要綱 |
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公社の専門家派遣事業の利用料を定額で補助し、区内中小企業の経営課題解決を支援します。
港区内事業者の特許・実用新案・意匠・商標の取得にかかる出願料等の費用を一部補助します。
港区内の小規模事業者が事業承継に備えて老朽設備の更新や経営基盤強化を行うための費用を補助します。
区内中小企業が従業員に6か月以上の育児休業を取得させた場合、1人あたり15万円を支給して継続雇用を後押しします。
老朽化した設備の更新や生鮮三品販売のための設備導入を補助し、区内商店街の店舗の事業継続を支援します。
