町内事業所での新規雇用と職場定着を支援する支援金です。対象者の区分に応じて、1人あたり定額で給付されます。
美郷町内に事業所を有する個人事業主または法人が、町民を新たに雇用し、6か月間雇用を継続した場合に支援金を受けられる制度です。新卒者、中途採用者、国のトライアル雇用助成金の支給決定者、町の別制度の交付決定者から雇用した場合が対象で、雇用機会の拡大と職場定着の促進を目的としています。
町内で人材を新たに採用し、一定期間雇用を継続して定着につなげたい事業者に向いています。新卒者や中途採用者のほか、トライアル雇用助成金の支給決定者や町の関連支援制度の交付決定者を雇用する事業者も対象です。
美郷町内に事業所を有する個人事業主または法人が対象です。町民を新たに正社員として雇用し、1週間の所定労働時間が30時間以上で、雇用期間の定めがなく、町内事業所で6か月間継続雇用することが必要です。対象となる町民は、新卒者、中途採用者、国のトライアル雇用助成金支給決定者、または町の関連補助金・奨励金の交付決定者より雇用された者です。
町民を雇用した日から6か月を経過した日以後に申請します。対象者の区分によって給付額が異なり、新卒者は15万円、それ以外の対象区分は10万円です。申請期限は令和9年3月31日です。宗教団体、政治団体、暴力団体または暴力団員の統制下にある団体、性風俗営業等は企業等の定義から除かれます。
2027年03月31日まで
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研修中の代替職員の人件費を補助し、介護職員の定着と資質向上を支援します。
神奈川県内事業所の中小企業等が一定の賃上げを行った場合に、従業員1人あたり最大10万円、事業者ごとに上限を交付する支援金です。
小諸市内で工場や事務所を建設し、新たに常用雇用者を雇い入れる事業者を支援します
県外のクリエイティブ事業者・SOHOを対象に、事務所賃借料や事務機器・通信費、新規雇用の一部を助成して事業所開設を支援します。
新規雇用者の育成を支援し、地域の中小企業振興と雇用促進を図ります
非正規等を正規雇用化して6か月以上継続雇用した事業主に対し、1人につき20万円を支給します。
